Zitat von scabinhoZitat von Kevin_93
Ein paar Fragen:
Sind schon genauere Auswirkungen der sicher feststehenden Mitarbeiter bekannt?
Warum kann ein Arzt nicht den Zufallsverletzungen entgegenwirken? Das Ganze muss ja nicht total ausarten?
Was bitteschön macht der Betriebswirt?
Betriebswirt:
Die aktuellen "Tools", also Gehaltrechner, Marktwertrechner, Fanartikelrechner gäbe es nur noch, wenn man einen Betriebswirt hat.
Arzt:
Die Reha sollte nur noch möglich sein, wenn man einen Arzt hat. Da die Zufallsverletzungen aber deutlich reduziert werden, würde das keinen Sinn mehr machen. Die anderen Verletzungen, die man selbst verschuldet, kommen selten bis kaum noch vor. Und die neuen Zufallsverletzungen, die über den Einsatz berechnet werden sollen, werden keine Langzeitverletzungen sein.
Bekannte Auswirkungen:
Co-Trainer:
Einzeltraining, deutliche Unterschiede zwischen keinem oder einem Top-Co-Trainer
Psychologe:
Natürlich die Moral, verbesserte Seelenmassage, Hinweis über Moralgewinn, -verlust in der Zentrale
Torwarttrainer:
Starker Unterschied im TW-Training, Form und Fitnessplus wenn diese schwach sind
und am anfang bekommt man dann alle mitarbeiter auf mittlerem niveau und kann dann noch in sie investieren oder wie soll das laufen?
"Bist du 14, glaubst du von Liebe zu wissen
Mit 17, das erste Mal Liebe geschmissen
Wirst 19, siehst langsam Liebe verbissen
Bist 23 und endgültig von Liebe zerrissen
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Zitat von FloZitat von scabinhoZitat von Kevin_93
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Von wegen!
Gar nichts bekommt ihr! Schön selber einstellen!
Mitarbeiter von Level 1 bis 5 können eingestellt werden. Nur zu bestimmten Phasen (anfangs und in der Mitte der Saison)
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Zitat von scabinhoZitat von FloZitat von scabinhoZitat von Kevin_93
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Sind schon genauere Auswirkungen der sicher feststehenden Mitarbeiter bekannt?
Warum kann ein Arzt nicht den Zufallsverletzungen entgegenwirken? Das Ganze muss ja nicht total ausarten?
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Arzt:
Die Reha sollte nur noch möglich sein, wenn man einen Arzt hat. Da die Zufallsverletzungen aber deutlich reduziert werden, würde das keinen Sinn mehr machen. Die anderen Verletzungen, die man selbst verschuldet, kommen selten bis kaum noch vor. Und die neuen Zufallsverletzungen, die über den Einsatz berechnet werden sollen, werden keine Langzeitverletzungen sein.
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und am anfang bekommt man dann alle mitarbeiter auf mittlerem niveau und kann dann noch in sie investieren oder wie soll das laufen?
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Mitarbeiter von Level 1 bis 5 können eingestellt werden. Nur zu bestimmten Phasen (anfangs und in der Mitte der Saison)
hmm und man kann dann nicht einfach zwischendurch mal einen mitarbeiter von stufe 1 zb auf stufe 3 upgraden?
und vor allem: wie teuer wird das ganze?
ist halt wichtig, da man ja schon planen muss, sich evt. bisschen mehr geld dafür zurückzulegen
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Mitarbeiter können eben nur zu den bestimmten Phasen eingestellt und gefeuert werden. Grund dafür ist, dass man selbst taktieren soll, was und wen man für was braucht und nicht einfach dann feuert und einstellt, wenn man es gerade nötig hat!
Ist alles bezahlbar!
Es wird in der nächsten Saison auch wieder mehr Geld für Erfolg geben. Also Erfolg und Nichterfolg wird wieder deutlicher zu spüren sein.
Das kommt über die neue Fanartikelformel und dem einkehrenden Prestige in diese Formel.
Lässt sich natürlich nicht vermeiden, dass dann wieder mehr Geld in´s Spiel kommt. Schätzungsweise über 20 Millionen.
Hört sich erstmal kontraproduktiv zur Bekämpfung der Inflation an. Dem ist aber nicht so. Die Mitarbeitergehälter werden diesen Gewinn wieder halbieren und der Talentwert wird alles in die richtige Richtung leiten.
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Zitat von scabinho
Mitarbeiter können eben nur zu den bestimmten Phasen eingestellt und gefeuert werden. Grund dafür ist, dass man selbst taktieren soll, was und wen man für was braucht und nicht einfach dann feuert und einstellt, wenn man es gerade nötig hat!
Ist alles bezahlbar!
Es wird in der nächsten Saison auch wieder mehr Geld für Erfolg geben. Also Erfolg und Nichterfolg wird wieder deutlicher zu spüren sein.
Das kommt über die neue Fanartikelformel und dem einkehrenden Prestige in diese Formel.
Lässt sich natürlich nicht vermeiden, dass dann wieder mehr Geld in´s Spiel kommt. Schätzungsweise über 20 Millionen.
Hört sich erstmal kontraproduktiv zur Bekämpfung der Inflation an. Dem ist aber nicht so. Die Mitarbeitergehälter werden diesen Gewinn wieder halbieren und der Talentwert wird alles in die richtige Richtung leiten.
das klingt sehr gut
eine anregung hätte ich vllt noch: wäre es nicht vllt. besser, wenn jeder verein nicht alle mitarbeiter einstellen kann, sondern zb von 5 stück nur max. 3 oder so? dann müsste man halt noch mehr drüber nachdenken welche mitarbeiter man braucht und kann nicht einfach erstmal alle einstellen
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Finde ich nicht ganz realistisch!
Und du musst das so sehen: Alle Mitarbeiter im höchsten Level einzustellen wird dann doch sehr teuer! Da wird man sich schon Genug Gedanken darüber machen, wen mit welchem Level!
Für die Zukunft kann man sich vielleicht überlegen, dass nicht jedes Level einstellbar ist, sondern dies vom Prestigewert abhängt.
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Zitat von scabinho
Finde ich nicht ganz realistisch!
Und du musst das so sehen: Alle Mitarbeiter im höchsten Level einzustellen wird dann doch sehr teuer! Da wird man sich schon Genug Gedanken darüber machen, wen mit welchem Level!
Für die Zukunft kann man sich vielleicht überlegen, dass nicht jedes Level einstellbar ist, sondern dies vom Prestigewert abhängt.
hmm aber würde das dann nicht dazu führen, dass die teams, die eh schon vorne dabei sind, nur weiter vorne bleiben?
ist zwar sehr stark vereinfacht gedacht aber hieße das dann nicht:
gutes team hat guten prestigewert. --> bessere mitarbeiter --> vorteil gegenüber anderen vereinen --> prestige steigt wohlmöglich weiter an wegen besseren mitarbeitern und dadurch evt. einem besserem tabellenplatz
wobei das natürlich auch nicht wirklich unrealistisch wäre, denn ein FC Barcelona hat ja nunmal auch andere möglichkeiten was mitarbeiter angeht und alles was damit zusammenhängt als ein verein wie Köln oder so
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Zitat von FloZitat von scabinho
Finde ich nicht ganz realistisch!
Und du musst das so sehen: Alle Mitarbeiter im höchsten Level einzustellen wird dann doch sehr teuer! Da wird man sich schon Genug Gedanken darüber machen, wen mit welchem Level!
Für die Zukunft kann man sich vielleicht überlegen, dass nicht jedes Level einstellbar ist, sondern dies vom Prestigewert abhängt.
hmm aber würde das dann nicht dazu führen, dass die teams, die eh schon vorne dabei sind, nur weiter vorne bleiben?
ist zwar sehr stark vereinfacht gedacht aber hieße das dann nicht:
gutes team hat guten prestigewert. --> bessere mitarbeiter --> vorteil gegenüber anderen vereinen --> prestige steigt wohlmöglich weiter an wegen besseren mitarbeitern und dadurch evt. einem besserem tabellenplatz
wobei das natürlich auch nicht wirklich unrealistisch wäre, denn ein FC Barcelona hat ja nunmal auch andere möglichkeiten was mitarbeiter angeht und alles was damit zusammenhängt als ein verein wie Köln oder so
Ich finde es sehr Realitätsnah desweiteren darf man den Faktor Geld nicht vergessen .....Investiere ich in die Mannschaft oder Mitarbeiter ....
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Ps den rest lass ich aber stehen :D
Noch mal ein paar Fragen:
In welche Richtung werden die kosten für Mitarbeiter ungefähr gehen?
In wiefern werden die Marktwehrte zwischen den unterschiedlichen Talentwehrten vareieren? (eine Spanne in Prozent?)
Den Betriebswirt finde ich eigentlich nicht so ganz sinnvoll. Schließlich sollte es allgemein bekannt sein, wie ungefähr der Marktwehrt und die anderen Wehrte für einen gewissen Spieler sein sollten. Außerdem müsste der Betriebswirt sich dann generell um die Finanzen des Teams kümmern.
RW Wiesbaden übernommen am 20.06.2010. Seit dem 152 Ligaspiele, 41 Siege, 45 Unentschieden und 66 Niederlagen (168 Punkte), Torverhältnis: 180:228.
Zukünftige Ziele: Allmähliche Etablierung im Oberhaus.´
http://rw-wiesbaden.blogspot.com
@Flo:
Du darfst, wie Tim schon sagt, den Faktor Geld nicht vergessen.
Zum anderen bringt ein Mitarbeiter auch nicht jedem team was! Ein Psychologe würde dir aktuell weiterhelfen und sicher auch den Kellerkindern. Aber was sollte Dortmund und Rostock in dieser Saison mit einem Top-Level-Psychologen?
@Kevin:
Kosten der Mitarbeiter:
Je nach Anzahl werden sie wie folgt gestaffelt: 500, 1.500, 3.000, 5.000, 8.000
Eventuell werden die letzten 2 Stufen höher gestaffelt.
Ein Fanbetreuer kostet deutlich weniger, wird aber nicht unwichtig sein, da die Fanstimmung deutlich stärker in den Wert Teamgeist einfliessen wird und wohl eine Erhöhung der Wichtigkeit in den Fanartikeln erhalten wird.
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Zitat von scabinho
@Flo:
Du darfst, wie Tim schon sagt, den Faktor Geld nicht vergessen.
Zum anderen bringt ein Mitarbeiter auch nicht jedem team was! Ein Psychologe würde dir aktuell weiterhelfen und sicher auch den Kellerkindern. Aber was sollte Dortmund und Rostock in dieser Saison mit einem Top-Level-Psychologen?
ja gut stimmt da hast du recht
muss wirklich sagen, die sache mit den mitarbeitern finde ich wirklich ein sehr gutes neues feature
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Hä? Momentan verstehe ich es nicht ganz. Zahle ich das von dir beschriebene Geld einmalig oder jeden Spieltag? Verstehe gerade nicht ganz, was du mir da aufgeführt hast. Die verschiedenen Mitarbeiterstufen oder die kosten der Mitarbeiter...
RW Wiesbaden übernommen am 20.06.2010. Seit dem 152 Ligaspiele, 41 Siege, 45 Unentschieden und 66 Niederlagen (168 Punkte), Torverhältnis: 180:228.
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Zitat von Kevin_93
Hä? Momentan verstehe ich es nicht ganz. Zahle ich das von dir beschriebene Geld einmalig oder jeden Spieltag? Verstehe gerade nicht ganz, was du mir da aufgeführt hast. Die verschiedenen Mitarbeiterstufen oder die kosten der Mitarbeiter...
das sind die kosten für einen mitarbeiter pro spieltag in der jeweiligen stufe
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Zitat von Kevin_93
Hä? Momentan verstehe ich es nicht ganz. Zahle ich das von dir beschriebene Geld einmalig oder jeden Spieltag? Verstehe gerade nicht ganz, was du mir da aufgeführt hast. Die verschiedenen Mitarbeiterstufen oder die kosten der Mitarbeiter...
Kosten Mitarbeiter per Spieltag so würde ich das mal interpretieren
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Ps den rest lass ich aber stehen :D
Genau so!
Ein Gehalt wird spieltäglich ausgezahlt. Die Mitarbeiter haben je höheres Level eine höhere Auswirkung.
Mal ein simples Beispiel mit erfundenen Werten:
Sagen wir mal ein Einzeltraining bringt immer Form +2
Jetzt wird das geändert in Form + 0,5
Bei einem Co-Trainer Level 1:
Form +1
Level 2:
Form +1,5
Level 3:
Form +2
Level 4:
Form +2,5
Level 5:
Form +3
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Wann geht es denn endlich weiter??? Die Pause war nun lange geunug.
Ich will endlich die Auf- und Abwertungen und die ersten Transfermarktspieler sehen...
www.ostsee-fussball.de
Wir machen den Fußball im Norden!
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Zitat von Holzfußballer
Wann geht es denn endlich weiter??? Die Pause war nun lange geunug.
Ich will endlich die Auf- und Abwertungen und die ersten Transfermarktspieler sehen...
Ich glaube sechs Wochen oder so...
Ich auch
U.n.v.E.U.
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Ja, 6 Wochen waren wohl avisiert. Vom Gefühl her, sind die 6 Wochen schon längst um.
Mensch, Scab - das kannst du uns doch nicht antun - 6 Wochen!!!
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6 Wochen sind doof. Mach ma 7 draus, sonst muss ich mir in Stockholm nen Internetcafe suchen!
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Zitat von Jona
6 Wochen sind doof. Mach ma 7 draus, sonst muss ich mir in Stockholm nen Internetcafe suchen!
nee dann lieber nur 4 oder 5 wochen
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6 Wochen sind es aktuell nicht mehr, da ich doch so einiges an Programmierarbeit vorher schon erledigen bzw. vorbereiten konnte.
Siehe Startseite: Dort steht das aktuell zu erwartende Datum.
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Zitat von scabinho
6 Wochen sind es aktuell nicht mehr, da ich doch so einiges an Programmierarbeit vorher schon erledigen bzw. vorbereiten konnte.
Siehe Startseite: Dort steht das aktuell zu erwartende Datum.
also bei mir steht dort kein datum
die letzte news ist dort: 2. Mai 2012
Der 22. Spieltag muss leider auf morgen den 3. Mai verlegt werden
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Zitat von FloZitat von scabinho
6 Wochen sind es aktuell nicht mehr, da ich doch so einiges an Programmierarbeit vorher schon erledigen bzw. vorbereiten konnte.
Siehe Startseite: Dort steht das aktuell zu erwartende Datum.
also bei mir steht dort kein datum
die letzte news ist dort: 2. Mai 2012
Der 22. Spieltag muss leider auf morgen den 3. Mai verlegt werden
Ja bei mir auch nicht... aber wieso nicht?
U.n.v.E.U.
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Zitat von DavidZitat von FloZitat von scabinho
6 Wochen sind es aktuell nicht mehr, da ich doch so einiges an Programmierarbeit vorher schon erledigen bzw. vorbereiten konnte.
Siehe Startseite: Dort steht das aktuell zu erwartende Datum.
also bei mir steht dort kein datum
die letzte news ist dort: 2. Mai 2012
Der 22. Spieltag muss leider auf morgen den 3. Mai verlegt werden
Ja bei mir auch nicht... aber wieso nicht?
gute frage keine ahnung. also cookies, cache und chronik waren gelöscht bei mir aber dennoch steht dort nix
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Zitat von FloZitat von DavidZitat von FloZitat von scabinho
6 Wochen sind es aktuell nicht mehr, da ich doch so einiges an Programmierarbeit vorher schon erledigen bzw. vorbereiten konnte.
Siehe Startseite: Dort steht das aktuell zu erwartende Datum.
also bei mir steht dort kein datum
die letzte news ist dort: 2. Mai 2012
Der 22. Spieltag muss leider auf morgen den 3. Mai verlegt werden
Ja bei mir auch nicht... aber wieso nicht?
gute frage keine ahnung. also cookies, cache und chronik waren gelöscht bei mir aber dennoch steht dort nix
hm verstehe ich nicht, aber Scab hat bestimmt ne Antwort darauf
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